“我觉得啊，我们可以搞个培训，你们总部不是在b市吗，我们就组织一批我们公司的技术人员过去学习如何使用你们的软件，你觉得如何？”
陆宁景知道这种培训什么的都是假的，多半是去玩，例如安排个5天时间的培训，有三天都在玩，两天的时间就是去企业参观一下，请个公司的技术人员讲一下，弄个证书盖个戳，也就混过去了。
陆宁景不发表自己的意见，而是道：“这个我还得和总部那边请示一下，您得把您的规划和大致人数，以及安排的天数什么的跟我说一下。”
“这个当然，我呢，大致规划了一下，这个项差不多会有10个人左右去，我们的副总也表示要去学习观摩一下，知己知彼嘛，时间差不多4-5天就行了，就5天吧，不用太长，可能像我们的副总还会带一些家属去。”
“……”十个人甚至不止，4到5天的时间想用5万块安排下来？这明摆着是想坑他们，因而为难道，“沐经理，这个恐怕有点困难，您也知道b市也是一个大城市，消费高，这个项目5万块是没办法做下来的。”
“嗯，这个我也考虑到了，所以找你来商量，我记得你们最初报给我们的方案上，企业服务这一块，不是包括了专业技术人员指导这项服务嘛，其实我们这次培训，说起来应当就算是技术人员指导培训。”
“沐经理，我想您的理解有误，这专业技术人员指导这一块的服务，是指您公司购买了我们软件之后，我们会负责给您公司安装和维持正常的运行，以及指导您公司的技术人员如何使-
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